Sostenibilità in cifre

Azioni concrete e misurabili: così dimostriamo il nostro commitment verso la sostenibilità, pensando sempre in chiave prospettica e tenendo a mente le necessità di tutti i nostri stakeholder.

Vogliamo dimostrare il nostro commitment verso la sostenibilità con strategie e attività volte a testimoniare la nostra capacità di pensare in chiave prospettica tenendo a mente le necessità di tutti i nostri stakeholder. Gli stakeholder richiedono infatti in maniera crescente un approccio al business che sia allo stesso tempo sostenibile e socialmente responsabile, grazie a strategie di medio-lungo periodo che tengano conto degli indicatori ESG e che siano in grado di dare un contributo positivo alla società e al contesto in cui operano.

Per questo, portiamo avanti un progetto strategico di sviluppo e sostenibilità che guarda non solo l’ambito strettamente legato agli investimenti ESG, ma che comprende un “re-thinking” della Banca e del suo approccio gestionale a 360°, influenzandone tutti gli aspetti, da quello del Wealth Management e della Rete di Consulenti Finanziari fino alle Risorse Umane e alla Governance, passando per la Comunicazione e la Reportistica Integrata.

Nel 2020, le attività di Banca Generali hanno generato un Valore Aggiunto Globale (VAG) pari a 1.016,6 milioni di euro.

49%
Dipendenti donne
161.576
Ore di formazione ai dipendenti e alla rete
€ 1.016,6 milioni
Valore Aggiunto Globale (VAG)

Monitoriamo le nostre performance di sostenibilità attraverso un set di indicatori collegati alle priorità strategiche della banca e ai fattori ambientali, sociali e di governance (ESG) per noi più rilevanti.

Clienti, consulenza e prodotti

La centralità dei temi legati alla sostenibilità influenza l’approccio commerciale, la consulenza patrimoniale e l’offerta di prodotti e servizi. I nostri prodotti e i servizi cercano di rispondere al triplice scopo di eccellenza nel servizio alla clientela, innovazione e crescita sostenibile. Alla tradizionale metodologia di allocazione finanziaria, abbiamo aggiunto una nuova dimensione legata alla sostenibilità: il punto di partenza sono i 17 SDGs delle Nazioni Unite, tra i quali il cliente potrà scegliere per poter meglio realizzare le prospettive del proprio investimento grazie alla nostra piattaforma realizzata con il contributo di MainStreet Partners.

Per approfondire, scopri i dati relativi ai nostri clienti

201820192020
Clienti 289.956 299.090 311.947
Tasso retention clienti 95% 95% 96%
AUM (miliardi €) 57 66 74
AUM ESG sul gestito finanziario (% su fondi, SICAV, sottostanti assicurativi e finanziari) 2% 7% 13%
Consulenti finanziari formati in ambito di finanza sostenibile 0% 25% 60%

Le nostre persone

La nostra strategia si caratterizza anche per una forte valorizzazione delle persone, favorendo un costante sviluppo delle competenze e della formazione unito a una proficua revisione e trasparenza nei sistemi di remunerazione, incentivazione e performance management.

Per approfondire, scopri i dati relativi alle nostre risorse umane

201820192020
Personale dipendente 868 950 962
Personale dipendente donna 50% 49% 49%
Personale con contratto a tempo indeterminato 96% 97% 96%
Consulenti finanziari 1.985 2.040 2.087
Consulenti finanziari donna 17% 18% 18%
Formazione per dipendenti (ore medie annue pro capite) 45 54 51
Formazione per consulenti finanziari (ore medie annue pro capite) 63 60 54
Personale con possibilità di lavoro da remoto 10% 51% 86%
Personale con valutazione periodica delle performance 84% 99% 99%
Episodi segnalati di discriminazione del personale 0 0 0

Integrità nel business

Lo svolgimento della nostra attività d’impresa si basa sul rispetto della legge e dei più alti standard di etica professionale. A tal fine, abbiamo definito specifiche regole e codici di comportamento volti a prevenire una categoria molto ampia di reati, fra cui la frode, la corruzione, il riciclaggio e le pratiche lesive della libera concorrenza, che si applicano ai membri degli Organi amministrativi e di controllo, al personale dipendente, ai consulenti finanziari e ai collaboratori. Per mantenere un alto livello di consapevolezza su questi rischi e una piena conoscenza delle procedure per la loro mitigazione, organizziamo regolari programmi di formazione rivolti a tutto il personale dipendente e alla rete dei nostri consulenti finanziari.

Per approfondire, scopri i dati relativi al nostro sistema di corporate governance

201820192020
Personale delle sedi italiane formato in materia di anticorruzione e integrità nel business 95% 92% 97%
Consulenti finanziari formati in materia di anticorruzione e integrità nel business 89% 97% 97%
Episodi di corruzione segnalati 0 0 0
Violazioni dei dati dei clienti 0 0 0

Ambiente

Siamo impegnati a ridurre gli impatti ambientali mediante la riduzione di consumi. Esemplare in questo senso è stato nel corso del 2018 il trasferimento di oltre 400 dipendenti di Banca Generali presso la Torre Generali a CityLife (Milano), esempio di edificio sostenibile e che riduce i consumi energetici. Vogliamo raggiungere gli obiettivi e i target definiti nella politica di gruppo per l’ambiente e il clima impegnandoci nella riduzione di emissioni di gas a effetto serra e di consumo di energia elettrica, acqua e carta. Grazie al nostro impegno costante e concreto, abbiamo ottenuto una valutazione di full investment grade di merito sostenibile EE (su una scala da EEE a F) da parte della società di rating indipendente sulla sostenibilità Standard Ethics.

Per approfondire, scopri i dati relativi alle nostre politiche sull'ambiente.

201820192020
Emissioni scope 1, 2 (location-based) e 3 legate alle attività operative (tCO2e) 1.264 1.404 1.330
Elettricità acquistata da fonti rinnovabili 100% 100% 100%
Prelievi idrici (m3) 7.108 8.412 5.041

Comunità

Le nostre politiche e le azioni per favorire un modello di sviluppo sostenibile diventano tanto più efficaci quanto più siamo in grado di promuoverli e diffonderli all’interno della nostra sfera d’influenza. Per questo siamo impegnati in numerose iniziative, sia a livello di campagne di sensibilizzazione – come “The Human Safety Net” e “Campioni di Vita” – sia a livello accademico e di ricerca, come la collaborazione portata avanti la SDA Bocconi, il Politecnico di Milano e l’Università Bicocca per l’osservatorio ESG O-Fire. Partecipiamo attivamente anche al Salone SRI 2020, la più importante manifestazione italiana dedicata alla sostenibilità nel settore finanziario.

Attraverso le nostre strategie per gli acquisti sostenibili siamo inoltre consapevoli di essere un importante volano di crescita dei territori e un propulsore di modelli d’impresa sostenibile nelle nostre filiere di fornitura.

Per approfondire, scopri le nostre sponsorizzazioni e le nostre azioni per la comunità e i fornitori.

201820192020
Fornitori 1.529 1.767 1.464
Valore degli acquisti (€ milioni) 100 102 107

Scopri la nostra offerta sostenibile

Promuoviamo gli investimenti sostenibili e supportiamo i nostri clienti nella costruzione di portafogli che possano tenere conto delle personali sensibilità in tema ESG (environmental, social and governance).